旅游管理pk酒店管理 旅游管理pk酒店管理是什么

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于旅游管理pk酒店管理的问题，于是小编就整理了2个相关介绍旅游管理pk酒店管理的解答，让我们一起看看吧。

酒店管理专业和旅游管理专业哪个好？

我是从事酒店管理的，当时学的是旅游与酒店管理，考出了导游证，带过一年团，说真的，导游对于大部分人来说是名副其实的青春饭，尤其是现在旅游行业较为透明，客人的要求越来越细致，导游员原来越不容易干了，所以我选择了酒店管理行业，据我所知酒店管理专业是全球十大热门行业之一，高级酒店管理人才在全球一直都是很紧缺的。国内酒店从业人员，以高薪阶层为多，酒店管理人员在中国十大百万年薪职业中排名第六。所以这个行业还是很有前景的，至少不会像其他行业有明显的高潮期和低潮期，如果想从事该行业可以学习这个专业，建议在大学里就要找机会去实践学习接触一下，刚开始可以从普通的酒店酒楼打工实习，正式实习或毕业后尽量选择四星级以上的高级酒店，高星级酒店的企业文化和管理模式可以让你在以后的酒店之路上受益匪浅，只要你打心底对这个行业感兴趣，有一定的责任心和工作热情，就能很快适应工作环境，对客交流、工作技巧什么的可以在工作中慢慢的熏陶和学习，99%的高级酒店管理者都是从普通的服务员做起来的，慢慢积累经验，做好思想准备，如果决心长期从事酒店行业，最好有个自己的人生、工作规划，祝您成功！

街道的事业编好，还是星级酒店管理人员好？

专业对口，或者自己有兴趣干点管理的工作，想在职场有所作为，建议选择星级酒店管理岗位。乡镇和街道的事业编真心不推荐去干，除了稳定，实在没啥前途。

首先工资太低。如果是在中西部地区，街道事业编工资收入每月扣除五险两金后，到手也就三千上下，加上年终绩效、餐补、通讯补贴等福利，刚开始几年，一年至多六七万块钱。累得半死，工资收入开玩笑地说，也就比餐馆服务员好点。想靠这点收入买房买车，过上高质量的生活，不可能。

其次提拔没空间。乡镇和街道受人员编制限制，现在普遍存在人少事多的现象。因此，常常把事业编当公务员用，什么脏活苦活累活，都有事业编的份，工作压力总体来说比较大。干活倒无所谓，关键是同样干活，公务员提拔了，事业编因为身份和平台原因，常常是为他人做嫁衣衫，在原地踏步，并且几十年如一日。乡镇街道事业编发展空间太小太窄，因此常被人诟病。

至于其他的，不说也罢。总的一句话，街道事业编，要钱没钱，要权没权，干起来没意思。当然，有的人关系好背景硬，先考和事业编过渡，没两年调到市里哪个单位解决公务员身份，也可以实现乾坤大挪移。但那毕竟是少数，绝大部分普通老百姓都没那个实力，如果考上街道事业编，一入体制深似海，很难改变现状，到时候进不得，退不得，会非常难受。

而如果是去星级酒店做管理层就完全不一样了，虽然它的稳定性不如街道事业编，但贵在可塑性强，有灵活的发展空间，干好了，以后当个老总，无论是干职位经理人，还是自己创业干旅游等，都是路子，工资收入都不会比街道事业编低，而且还相对自由。有本事，对自己能力足够自信的，完全可以走出一条截然不同的道路，没必要死盯着所谓的编制。

当然，一心想进体制图稳定，不外乎钱多钱少的，算小公没说。

各有千秋，这两个工作毫无关联，选择任何一个，就是选择了不同的人生道路。

做酒店管理人员，就是选择了商业，做街道的事业编，跟公务员性质类似。

究竟选哪个，要看你究竟想要什么，你眼中的成功是什么样的，哪个工作让你更有成就感，甚至愿意终身从事？

想清楚了这几个问题的答案，你就明白自己应该做何选择，才能让自己不后悔。哪怕过得更辛苦，都是心甘情愿的。

以上仅是个人观点，欢迎大家留言讨论。

到此，以上就是小编对于旅游管理pk酒店管理的问题就介绍到这了，希望介绍关于旅游管理pk酒店管理的2点解答对大家有用。